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従業員のバス送迎費用
高くありませんか？
MII Hawkにできること
ソリューション
誰でも
スケジュール立案可能に
一部の担当者のみが配車スケジュールのノウハウを持っており、業務が属人化していませんか?
Mii Hawkでは、シフト情報など必要なデータを登録すれば、あとはシステムにおまかせ。省人化と脱属人化を促進します。
配車がミエル
だから最適化できる
バスの乗車状況はダッシュボードにて表示され、ルートに応じた車種、乗車人数、台数、乗車率などが一覧化されます。
バス手配の計画では、組み合わせ最適化により、お得になる車種や台数をシステムが自動計算。乗車率が低く、車種の変更が必要なルートをあぶり出します。
急な変更にも瞬時に対応
残業など急な生産計画変更で、業務が混乱したことはありませんか?
Mii Hawkの配車スケジュールの計算は1秒未満で完了するため、慌てることはありません。手間を省きながら、コスト削減を行います。
MII Hawkの特徴
導入事例
A社様は従業員2,000人、ルート数約50本、支払い金額が約３.８M THB/M掛かっていました。実績調査により乗車率平均は約30％という結果に。バス・バンは1ヶ月で5,990便を走らせており、一人当たりの送迎コストは1,900 THB/Monthです。乗車率から考えると1,292THBが余分に掛かっているということが分かります。一人当たり608 THB/Monthに近ければ近いほど、適切なコスト削減ができるということになります。金額的には１.２M THB/Monthに送迎コストが抑えられるという可能性が示せます。
従業員の稼働シフトに合わせてMii Hawkのシミュレーションを実行し、その通りに運用すると、平均59%の乗車率となりました。支払総額は2.3M THB/Monthとなり削減できた金額は1.5M THBです。バン・バスは3,707便と最初の便数から2,283便減らせました。一人当たりの送迎コストは1,150 THB/Monthという結果となります。金額だけでいえば、約40%のコスト削減に成功。適切に従業員の数に合わせた送迎車両の組み合わせを考え、計算することでこれだけの削減ができたことが分かります。
